خبری که شما نوشته اید – تغییرات اساسی و ساختاری در مخابرات در راه است! – مخابرات ما
مخابرات ما
تم مجله نهایی برای وردپرس.

خبری که شما نوشته اید – تغییرات اساسی و ساختاری در مخابرات در راه است!

[box]مخابرات ما – دو خبر بسیار جالب در یک خبر! بخوانید و خوانندگان سایت را بدرستی بشناسید![/box]

 

مخابرات ما – بعد از انتخاب وزیر جوان برای وزارت در ارتباطات و فناوری اطلاعات انتشار می رفت تغییرات اساسی در راه باشد.

برخی خود جابجا شدند.برخی ماندند و به دوستی گذشته تکیه کردند.برخی نیز ماندند و به دوستی امروز اعتماد میکنند.اما واقعیت این است که در سطح شرکت مخابرات ایران و وزارت ارتباطات تغییراتی در راه است که ممکن است همه معادلات جاری را بهم بزند.

این دو خبر را خوانندگان سایت برایمان ارسال کرده اند که افراد باهوش در بخش کامنتها قبلا خوانده اند.حالا برای محکم کاری پیچ خبر را سفت می کنیم.

اما خبر اول:

 

[box]

جواد

 

مهندس جهرمی وزیر ی است که فریب ظاهر سازی و نمایش های بی نتیجه و تملق برخی مدیران را نمیخورد،

از هفته گذشته مذاکرات خود را با برخی از چهره ها برای پست های کلیدی و  ارشد شرکت های زیر مجموعه از جمله مخابرات ایران شروع کرده است ،

.

انشالله نسیم تغییرات و بازنشستگی برخی بازنشستگان مشغول به کار در مخابرات ایران به زودی و طَی روزهای اینده فرا میرسد.

حسب اطلاعات رسیده،  ایشان به خوبی با مشکلات و نارضایتی های کارکنان و مدیران اشنا هستند ،

[/box]

از جواد بی نهایت ممنونیم.از اینکه می شنویم وزیر جدید با نارضایتی در سطح کارکنان آشناست مایه دلگرمی شده است.

اما همه خبر همین نبود! می خواهید بدانید حمیدرضا در خبرش چه نکاتی ذکر کرده است؟ پس لطفا با ما همراه شوید و بخوانید:

[box]

حمید رضا فرداد

.

این خبر را نه زیاد جدی و نه زیاد شوخی بگیرید!
تغییرات ساختاری در شرکت زیر ساخت و مخابرات ایران و همراه اول و جوانگرایی در سازمان مخابرات و شرکت ها ی ارتباطات زیر ساخت و تقسیم وظائف جدید. در صدر أولویت های تیم جدید وزارت خانه می باشد.

گزینه های مدیر عاملی مخابرات و همراه اول و ترکیب جدید هیات مدیره انها در جلسه هفته اینده سهام داران مخابرات و وزیر مورد برررسی قرار می گیرند.

[/box]

گمان نکنید که ما به سادگی و از روی کم توجهی این دو خبر را برگزیده ایم.

تمام متن خبر توسط سردبیر مخابرات ما تایید شد.حتی بحث مدیر عاملی در مخابرات ایران و پیشنهادی دیگر به ایشان. البته اگر رسیدیم خبر سردبیر را نیز منتشر میکنیم.

فعلا با وجود خبرهای این دوستان، به سردبیر و خبرش هم نیازی نداریم!

 

  1. حسن می گوید

    دعاکنید هرکی مدیر میشه بفکر سفرهای خارج کشور و توجه به مدیران بعد از خودش نکند . از زمانی که مخابرات خصوصی شد.بوسیله آقایان نابود شد. چه جوری هاست که مخابرات تا قبل از خصوصی سازی به دولت کمک می کرد الان مثل گداها با پرسنلش رفتار می کنه.

  2. منتظر باز نشستگی می گوید

    سلام علیکم
    هر مدیری که امکان بازنشستگی تشویقی بالای ۳۰سال را برای آن عده از کارشناسان و بالاتر که به هر دلیل مایل و قادر به ادامه کار نیستند را فراهم کند مدیر آینده نگر و لایقی خواهد بود واگر بداند که تبعیض در این خصوص ظلم بوده مدیر با وجدانی نیز میباشد

  3. جواد می گوید

    سلام و دورود
    اتفاقا خیلی هم کاراشتباهی است معمولا یک مدیر وقتی بخواهد به محیط کار اشراف داشته باشد حداقل نیاز به یک فرصت ۶ماهه هست تا بتواند نقاط ضعف و قوت خود را بشناسد
    علیرغم انتقادات زیاد به دکتر سراییان به خاطر دیدگاهش به مدیران و کارکنان کم کاری که وقت اداری به نشر و خبرپراکندگی و شایعه سازی می پردازند خوشحالم که حتی اگر منتقد مدیریت کسی هستم که بیشترین آسیب را بنده دیده ام اما صد در صد و به جرات می توان گفت که هیچ مدیری فعلا با تجربه تر، با سوادتر ، سالم تر و کاری تر از دکتر نمی توانم در کل مخابرات پیدا کنم
    حال اگر برای کسانی که به جای کار دنبال موضوعات دیگری هستند این مطالب گران تمام شده باید علت را جویا شویم
    بنده کارشناس ۱۷ ساله اداره هستم و تقریبا به همه زوایای اداره آشنا هستم
    پس لطفاجو ندهید

  4. همکار زحمتکش می گوید

    خدا قوت جناب جهرمی ..همشهری گلم فقط برای ما افتخار هست ……یاعلی مدد..

  5. علی می گوید

    امید است دوری خزان وشروع بهار را شاهد باشیم انشاالله

  6. قربانی می گوید

    خواهشا مدیران راعوض کنید ۱۴ سال مدیریت بس نیست .

  7. همکاری می گوید

    سلام به همکاران خوبم. ان شاالله این ساختار لعنتی اصلاح و افراد لایق و بدون تملق گزینش برای پست های مدیریتی شونند. بخصوص در ساختار جدید که جمعی از همکاران در استانه بازنشستگی ضرر نموده اند را اصلاح و جبران نمایند.

    1. سردبیر می گوید

      حالا باز با این شیوه های گزینش فقط آدم هایی با سواد آکادمیک میان بالا.
      این هم ضعف جدید سیستم است

      1. نادری می گوید

        سر دبیر جان نگران نباش شیوه همان شیوه قبلی است ، خودشان بهتر می دانند چکار بکنند. این سیستم به نظر من کشک است.

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.