مخابرات ما
خبرگزاری مخابرات ما

جدول تغییر ضریب افزایش حقوق نیروهای خدمات اول

مخابرات ما- سوالات زیادی در مورد اثر تغییر ضریب حقوقی نیروهای خدمات اول پرسیده می شود.

جدول زیر را ببینید. ابتدا تغییر ضریب رخ می دهد.یعنی اگر فعلا شما در گروه 6 قراردارید مطابق ردیف مربوطه افزایش حقوق  ماهانه حدود 423 هزار تومان  خواهید داشت.

تاکید می کنیم این جدول قطعا پس از تایید شرکت خدمات اول اجرائی خواهد شد لذا انتشار آن در زمان حاضر مسئولیتی را متوجه شرکت خدمات اول و مخابرات نخواهد کرد و صرفا برای افزایش آگاهی شماست.

1303080cookie-checkجدول تغییر ضریب افزایش حقوق نیروهای خدمات اول
54 نظرات
  1. رضا می گوید

    سلام
    دوستان گرامی
    بنده در مرکزی کار میکنم که با همکاران زیر ساخت مشترک هست دوست عزیزی با مدرک دیپلم با هیچ سلبقه کاری وارد شرکت زیر ساخت شده با حقوق ۷ تومن بعد شما درگیر ۴۰۰ تومن افزایشیییییییی گول نخورین

  2. فاطمه می گوید

    سلام خسته نباشید ان شالا که این طرح برای همه همکارای عزیزمون خوب باشه . سردبیر یه دیدگاهی هست که میگن این طرح مثل سنواتی که به بقیه همکاران دادن برای همکارانی که سال 93 وارد مخابرات شدند شامل نمیشه لطف کنین پیگیری کنین اطلاع بدین.

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      سلام تا حالا اصلا چیزی بابت سال نشنیدم

      1. فاطمه می گوید

        ان شالا اونجوری باشه که میفرمایین

  3. حسین می گوید

    دوست عزیز طرح کارشناسی طرحی نیست که فکر کنی یک عده حقوق نجومی میگیرن اتفاقا خیلی طرح بیخودی است چنانچه اجرا شود اضافه کار و تعطیل کار و جمعه کار در بخش هایی که این آیتم ها رو دریافت میکنند از بین میره و فقط یه پایه حقوق میماند و چند تا آیتم وزارت کاری و دریافتی میشه دریافتی سال پیش، اون موقعست که میگی کاش این طرح اجرا نمی شد.لطفا به فکر این موضوع نباشید دنبال خواسته بالاتر باشید قرارداد مستقیم با مخابرات

    1. mohsen می گوید

      دقیقا همینطور که حسین گفت. با اجرای طرح کارشناسی اگر تا الان هر چند ماه یکبار به مناسبت های مختلف کارانه میگرفتید اون حذف میشه. اضافه کار حذف میشه و فقط پایه حقوق رو دریافت میکنید. وقتی ام به مدیران عزیر مراجعه میکنیم که چرا میگن شما کارشناس حرفه ای هستید. دوستان دریافتی ما که قبلا کارشناس حرفه ای شدیم با کسانی که جزو طرح نبودن نه تنها فرقی نداره بلکه بعضی ماه ها از اونا هم کمتر میشه. فقط خواستم اینو بگم که بدونید مخابرات جایی نمیخوابه که آب زیرش بره تمام این طرح ها و این کارا برای سرگرم کردن ما و ایجاد تفرقه بین کارکنان هستش

    2. احسان می گوید

      با سلام و عرض خسته نباشید تنها راه رسیدن به حق و حقوق، شکایت و پیگیری از اداره کار می باشد و راه دیگه ای وجود ندارد اگر همه با هم همت کنیم مطمئنا به نتیجه خواهد رسید.

  4. همکار می گوید

    واقعا جالبه که مخابرات یه شرکت فنی هست بعد مهندسان شرکت که بدون اختیار خودشون توی شرکت شسکام قرار داده شدند از نیروی نظافت در شرکت خدمات اول همین الان کمتر حقوق میگیرند . بعد طرح کارشناسی برای پرسنل اداری اجرا میشه. اگر این طرح مسخره و سراسر تبعیض اجرا بشه که بعید میدونم همینم اجرا بشه صد درصد همه کارشناسان شسکامی که کارهای پشتیبانی و نگهداری مراکز و adslو خلاصه بخشهای فنی رو به عهده دارند شکایت میکنند و کار رو میخوابونند بعد ببینم نیروی حسابداری یا ابونمان چیو میخوان حساب کنند. دیگه واقعا شورش دراورده مخابرات.

  5. فرهاد می گوید

    سلام
    لطفاً در مورد تغییر گروه ها توضیح بنویسید .از 6 به 12 انجام می شود

  6. مخابرات می گوید

    با سلام
    احتراماً نیروهایی که کارشناس هستند ولی در گروه 6 قرارگرفته اند آیا گروه آنها تغییر می کند و گروه 12 برای آنها اعمال می شود ؟

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      شما باید صبر کنید تا نظر رسمی اعلام شه
      اگر گروه 6 به 12 تبدیل نشه که کارشناسی نیست اسمش

  7. محمد حسین حضزتی می گوید

    باسلام واحترام خدمت سردبیر گرامی:اینجانب با مدرک کارشناسی ازسال1383دراداره مخابرات مشغول می باشم وازاواخرسال 1397تا الان درامور مشترکین تلفن ثابت مشغول هستم لذا از محضر حضرتعالی استدعا دارم وضعیت نامبرده را از بابت مشمول طرح کارشناسی بررسی نموده و درصورت امکان راهنمایی فرمایید.09141582303

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      محمدحسین جان
      هنوز هیچ چیزی رسمی بیرون نیامده که ما بتونیم دسترسی بهش داشته باشیم
      طبیعی است اگر همین الان لیست هم داشتیم نمی تونستیم بهش استناد کنیم چونکه میگن در حال تغییره

  8. علیرضا... می گوید

    سلام و خسته نباشیدجناب سردبیر عزیز
    الان طرح کارشناسی میخواد اجرا بشه ولی اصلا عادلانه نیست
    اول اینکه چرا شامل تمام کسانی که مدرک مربوطه دارن نمیشه ؟
    فقط بخاطر قسمتی که دارن کار میکنن؟
    خب چند تا راه حل داره
    من افراد بسیاری رو میشناسم که مدرک ندارن و دارن تو قسمت کارشناسی کار میکنند که این طرح شاملشون نمیشه خب بنظر شما نباید از افراد دارای مدرک استفاده بشه که این طرح شاملشون میشه ؟
    اینجوری افراد بیشتری که دارای مدرک هستن از این طرح استفاده میکنن یعنی با یک جابجایی داخلی این کار درست انجام میشه و شامل منی که ۱۷ سال سابقه و مدرک مهندسی شبکه هستم میشه ولی متاسفانه میگن شامل قسمت ام دی اف نمیشه من قبلاً چندین بار درخواست جابجایی دادم ولی متاسفانه شرکت قبول نمیکنه پس یعنی اینکه من اینجام اختیاری نیست اگر جابجا نمیکنن پس باید این طرح شامل همه افرادی بشه که دارای مدرک کارشناسی هستن یا اگر نمیشه افراد جابجا کنند که شاملشون بشه، این میشه انجام عادلانه طرح کارشناسی
    لطف کنید اینو از مسیولین بپرسید و خبرشو بدین ،به ما که جواب نمیدن

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      علیرضا جان
      یک سوال
      وقتی وارد شدین برای چه جور کاری وارد شدین؟ آیا بعدا جابجا شدین یا نشدین؟
      (اصلا این شیوه ها که اصلا جابجایی نباشه قبول ندارم و حتما این روش ها تغییر میکنه بزودی) ولی میخوام بدونم شما برای چه کاری به استخدام شرکت درآمدین؟

      1. شادی می گوید

        من مورد میشناسم با پارتی اومده نظافت و مدرک گرفته الان توی سوییچ هست. کجای کاری شما.

  9. خدمات اول می گوید

    دوستان و همکاران، اکثر ماها در گروه 6 قرار داریم مخابرات با اجرای ضریب ریالی من در آوردیش فقط داره سر همه شیره میماله تا طرح ظالمانه کارشناسیشو برای نورچشمیهاش بی سر و صدا و بدون اعتراض بقیه اجرا کنه. قرار نیست گروه ها تغییری داده بشه . یعنی مایی که در گروه 6 هستیم تو همون گروه میمونیم و فقط در ماه 400 تومن افزایش حقوق داریم با همین روش ساکتمون می کنن تا برای نورچشمیهاشون طرح کارشناسی رو اجرا کنن اون طرح متفاوت از بقیه ست. به نورچشمیها علاوه بر افزایشی که با اجرای ضریب ریالی میگیرن پول کارشناسیشون رو هم دریافت می کنن. پس مراقب باشید تا زمان اعتراض رو ازمون نگیرن سکوت نکنید. همکاران، لطفا ساده لوحی رو بزارید کنار. همه باید برای اجرای طرح طبقه بندی مشاغل مخابرات ایران اعتراض و شکایت کنیم

نظرات بسته شده است.